凝心聚力促和谐

                 -----莆田第二中学2015年工会工作总结

今年以来，我校工会在各级党政、工的正确领导下，扎实推进以发展和谐劳动关系，维护教职工合法权益为主线，以推进学校民主政治建设，促进和谐校园创建为重点的各项工作，方向明、思路清，重点突出、成效显著，为学校“立德树人”教育目标献策献力，为体育特色校添砖加瓦，现将工作开展情况总结如下：

一、维权中凸显民主意识   

维护教职工的合法权益是工会的基本职责。我校工会充分利用教代会，对涉及教职工切身利益的热点、焦点问题均以教代会提案形式出现，认真倾听教职工的合理化建议。2015年五月召开九届二次教代会，审议并通过“交通费、误餐费”补贴方案和学校工作报告、工会工作报告、校务公开工作报告、学校及工会财务收支报告，对本届提案进行解答，对上届提案落实情况进行说明。还对行政领导进行评议。同时工会还利用校务公开这一载体对学校的教育教学、财务收支、招投标、招生情况、奖惩情况等及时、有效地给予公开，保障教职工拥有知情权、参与权、监督权，并积极结合教党委通过开展行风评议活动提高增强行业服务意识，提高办学层次。

对于教师提案认真进行归类汇总并就涉及教职工权益的合理化建议及时反馈给学校，条件成熟及时解决，九届二次共收到提案31条，其中3条提案不合理未予采纳，其它的都已落实或正在落实中。如：晚值班费提高为50元，早读补贴提高到10元，班主任月补贴提高到300元。

二、 送温暖活动中传递人文关怀  

    情系教职工冷暖，把送温暖活动落实于每个工作细节中。年初召开2015年离退休教师新春恳谈会，组织工会领导、行政领导、本组教工代表慰问特困教师、生病住院教师，组织教师参加健康体检，及时为教职工续缴医疗互助金，为生病住院教职工提供力所能及的帮助，做好教职工后勤保障工作，解除教职工的后顾之忧。五必访制度的落实，传递的是暖暖的人文关怀，彰显的是“以人为本”的办学理念。做好学校暖心工作的同时也把人文关怀践行在志愿者服务中，组织学校“秋之韵巾帼服务队”开展慰问低保户和特殊学校等献爱心活动，产生良好的社会效益反响。

三、文体活动中塑文化品牌

1．组织各协会开展丰富多彩的活动。

    以教工协会为依托，组织开展有益于教职工身心健康的各项活动。篮球、乒乓球、羽毛球等球类教工协会在开展校际比赛活动中，加强交流、强身健体；健身协会在健身活动中舒筋活骨，摄影协会组织摄影比赛。书画协会协同学校开展“福建省书画名家走进莆田二中”活动。形式多样、内容丰富的教工协会活动，既活跃了校园文化，又增强了凝聚力。

2.利用传统节日开展富有文化内涵的各项活动。

   “三·八”节开展“巾帼风采”活动， “五一”节开展“劳动者节日”活动，新年开展“好声音”迎新年教工卡拉OK大奖赛等等，主题鲜明、形式活泼的活动，既承载着意蕴深厚的传统文化，又亮丽了校园文化风景。活动中既凝心聚力，又形成了二中特色的文化品牌。

四、争先创优活动中促和谐

充分利用创“先进教工之家”活动，营造浓厚的创先争优氛围，活动中涌现了一大批先进个人和集体。工会委员积极参与，成绩喜人。余金通老师荣获省数学教学设计一等奖，林清龙老师荣获市“教坛之星”称号，郑海英老师荣获省“三八红旗手”称号，援疆教师吴劲松荣获“昌吉州优秀教师”、“援疆工作先进个人”称号；各教工小家围绕建家目标，积极进取，其中政治组荣获市级“工人先锋号”称号，数学组荣获省级“先进教工小家”称号。